Le service civique | Enseignement Moral et Civique 1ère

Introduction

LE SERVICE CIVIQUE
S'engager dans la société

Un engagement solidaire au service de la nation

Citoyenneté
Solidarité
Engagement

Définition du service civique

Qu'est-ce que le service civique ?

DÉFINITION OFFICIELLE
Définition

Le service civique est un engagement volontaire au service de l'intérêt général, ouvert aux jeunes de 16 à 25 ans (jusqu'à 30 ans pour les personnes en situation de handicap). Il permet d'accomplir une mission de 6 à 12 mois dans des domaines prioritaires pour la nation : solidarité, santé, éducation, culture, sport, environnement, mémoire et citoyenneté, développement international et action humanitaire.

Caractéristiques principales :
Caractéristiques du service civique
  • 1 Durée : 6 à 12 mois
  • 2 Allocation : 400 €/mois environ
  • 3 Âge : 16-25 ans (30 ans max pour personnes en situation de handicap)
  • 4 Mission dans l'intérêt général

Domaines d'action

Secteurs prioritaires

DOMAINE D'INTÉRÊT GÉNÉRAL
Solidarité

Mission d'accompagnement des personnes vulnérables, lutte contre l'exclusion, aide alimentaire, logement social.

Santé

Actions de prévention sanitaire, promotion de la santé, accompagnement des personnes malades ou en situation de handicap.

Éducation

Soutien scolaire, alphabétisation, animation périscolaire, lutte contre le décrochage scolaire.

Culture

Démocratisation culturelle, médiation culturelle, conservation du patrimoine, éducation artistique.

Sport

Accès au sport pour tous, éducation par le sport, animation de structures sportives.

Environnement

Protection de la biodiversité, lutte contre le changement climatique, sensibilisation au développement durable.

Droits du volontaire

Protection juridique

DROITS FONDAMENTAUX
Allocation et indemnisation

Le volontaire reçoit une allocation mensuelle de 400 € environ, complétée par une indemnité de 107 € pour les frais d'entretien et de transport. Il bénéficie également d'une couverture sociale et d'une protection juridique.

FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT
Suivi personnalisé
  • 1 Accompagnement par un tuteur
  • 2 Formation aux missions
  • 3 Suivi de l'évolution personnelle
  • 4 Bilan de compétences
Le volontaire est protégé et suivi pendant toute sa mission

Devoirs du volontaire

Obligations

ENGAGEMENT MORAL
Respect des engagements

Le volontaire doit respecter les horaires convenus, accomplir les missions qui lui sont confiées et respecter les valeurs de la République. Il doit également participer aux formations et aux moments collectifs prévus.

RESPONSABILITÉS
Comportement exemplaire
  • 1 Respect des valeurs républicaines
  • 2 Confidentialité sur les informations recueillies
  • 3 Respect des bénéficiaires de la mission
  • 4 Loyauté envers l'organisme d'accueil

Avantages du service civique

Bénéfices personnels

DÉVELOPPEMENT PERSONNEL
Acquisition de compétences

Le service civique permet de développer des compétences professionnelles et personnelles : communication, travail d'équipe, gestion de projet, organisation, autonomie, esprit d'initiative.

RÉSEAUTAGE ET EXPÉRIENCE
Ouverture professionnelle
  • 1 Réseau professionnel élargi
  • 2 Expérience valorisable sur CV
  • 3 Confiance en soi renforcée
  • 4 Sens de l'engagement et de la citoyenneté

Exemple concret de service civique

Engagement local

CAS PRATIQUE
Situation

Thomas, lycéen en 1ère, s'engage dans un service civique de 8 mois dans une association de solidarité locale. Il accompagne des personnes âgées isolées, participe à des animations sociales et aide à la coordination des services d'aide à domicile.

Mission accomplie
1 Thomas accompagne des personnes âgées dans leurs démarches quotidiennes
2 Il participe à l'organisation d'animations sociales
3 Il aide à coordonner les services d'aide à domicile
4 Il améliore ses compétences en communication et en empathie
5 Il gagne en autonomie et en confiance

Service civique vs bénévolat

Différences

COMPARAISON
Service civique
  • 1 Mission de 6 à 12 mois
  • 2 Allocation versée (400€/mois)
  • 3 Statut spécifique
  • 4 Missions dans domaines prioritaires
BÉNÉVOLAT
Bénévolat
  • 1 Durée variable (ponctuel ou régulier)
  • 2 Aucune rémunération
  • 3 Libre engagement
  • 4 Activités au sein d'une association

Comment devenir volontaire

Trouver sa voie

ÉTAPES À SUIVRE
Identifier ses motivations

Quels sont vos centres d'intérêt ? Quels domaines vous passionnent ? Quel type de mission souhaitez-vous accomplir ? Quel temps pouvez-vous consacrer ?

RECHERCHER DES OPPORTUNITÉS
Trouver une mission
  • 1 Recherche sur Service-civique.gouv.fr
  • 2 Contact direct avec les organismes d'accueil
  • 3 Participation à des salons du service civique
  • 4 Consultation des réseaux sociaux

Exercice d'application

Vrai ou Faux ?

ÉNONCÉ
Questions

Indiquez si les affirmations suivantes sont vraies ou fausses :

  1. Le volontaire du service civique reçoit une allocation mensuelle
  2. Le service civique dure obligatoirement 12 mois
  3. Le service civique est ouvert aux jeunes de 16 à 25 ans
  4. Le volontaire doit respecter les valeurs de la République
  5. Le service civique est réservé aux diplômés

Solution de l'exercice

Correction

RÉPONSES
Question 1 : Vrai

Le volontaire reçoit une allocation mensuelle de 400 € environ, complétée par une indemnité de 107 € pour les frais.

Question 2 : Faux

Le service civique dure de 6 à 12 mois selon la mission et l'organisme d'accueil.

Question 3 : Vrai

Le service civique est ouvert aux jeunes de 16 à 25 ans, jusqu'à 30 ans pour les personnes en situation de handicap.

Question 4 : Vrai

Le volontaire a l'obligation de respecter les valeurs de la République : liberté, égalité, fraternité.

Question 5 : Faux

Le service civique est accessible à tous, sans condition de diplôme, seulement d'âge.

Résumé

Points clés

DÉFINITION ESSENTIELLE
Le service civique
  • Engagement volontaire de 6 à 12 mois
  • Accessible aux jeunes de 16 à 25 ans (30 ans max pour personnes en situation de handicap)
  • Allocation mensuelle de 400 € environ
  • Mission dans l'intérêt général
Droits et devoirs
  • Allocation et protection sociale
  • Accompagnement et formation
  • Respect des engagements et des valeurs
  • Confidentialité des informations
Avantages personnels
  • Développement de compétences
  • Réseautage professionnel
  • Sens de l'engagement citoyen
  • Autonomie et confiance en soi
Le service civique est une opportunité d'engagement valorisante !

Citoyenneté et engagement

Responsabilité citoyenne

ENGAGEMENT CITOYEN
Le service civique comme expression de la citoyenneté

Le service civique est une manifestation concrète de la citoyenneté active. En participant à des actions collectives au service de l'intérêt général, le volontaire contribue à la cohésion sociale et au fonctionnement démocratique. C'est une façon de s'investir dans la République et de vivre ses valeurs.

VALEURS RÉPUBLICAINES
Principe de solidarité
  • 1 Liberté : choix libre de s'engager
  • 2 Égalité : accès ouvert à tous
  • 3 Fraternité : entraide et solidarité

Statistiques sur le service civique

Données clés

CHIFFRES CLÉS EN FRANCE
Participation

Depuis sa création en 2010, plus de 150 000 jeunes ont accompli un service civique. En 2023, environ 16 000 jeunes ont été engagés dans cette mission.

DOMAINE D'ENGAGEMENT
Répartition par domaine
  • Solidarité : 28%
  • Éducation : 22%
  • Santé : 18%
  • Culture : 15%
  • Sport : 10%
  • Environnement : 7%

Conclusion

Félicitations !

FÉLICITATIONS !
COMPRÉHENSION DU SERVICE CIVIQUE
Vous comprenez maintenant l'importance du service civique en tant qu'engagement citoyen !

Le service civique est une opportunité précieuse pour les jeunes

Compris
Retenu
Appliqué